La transformación digital, los nuevos modelos de economía, la importancia de la sostenibilidad, la incertidumbre generada por el cambio climático, los cambios vertiginosos del mercado y de la automatización de procesos, así como las nuevas realidades sociales, hacen necesario capacitar al alumnado en competencias que le supondrán una ventaja competitiva ante los desafíos actuales de las empresas. Atendiendo a estas necesidades, se plantea la microcredencial ?Competencias profesionales en la Era Digital?, en la cual un equipo de profesionales expertos y expertas en los distintos bloques de competencias (soft skills, competencias digitales, competencias verdes y competencias emprendedoras) facilitarán las claves al alumnado para responder a las nuevas demandas del mercado laboral actual, potenciando la puesta en valor de sus habilidades profesionales.