{"id":30857692,"date":"2019-07-22T00:54:02","date_gmt":"2019-07-21T22:54:02","guid":{"rendered":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/?p=30857692"},"modified":"2019-07-24T10:54:44","modified_gmt":"2019-07-24T08:54:44","slug":"los-efectos-de-chernobyl-radiacion-muerte-y-una-nueva-cultura-de-la-prevencion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/theconversation\/2019\/07\/los-efectos-de-chernobyl-radiacion-muerte-y-una-nueva-cultura-de-la-prevencion\/","title":{"rendered":"Los efectos de ‘Chernobyl’: radiaci\u00f3n, muerte… y una nueva cultura de la prevenci\u00f3n"},"content":{"rendered":"
\"\"<\/a>
Photo and Vector \/ ShutterstocDivu<\/figcaption><\/figure>\n

David Cobos Sanchiz<\/a>, Universidad Pablo de Olavide<\/a><\/em><\/p>\n

Seguramente usted ya haya visto \u201cChernobyl\u201d, una serie coproducida por HBO y Sky<\/a>, ya que ha sido una de las producciones mejor valoradas y m\u00e1s visionadas de la historia de la televisi\u00f3n. Y si no la ha visto a\u00fan, le recomendamos que lo haga porque contiene tantas capas superpuestas como intereses personales pueda usted tener.<\/p>\n

\u201cChernobyl\u201d es un drama, un relato hist\u00f3rico, el an\u00e1lisis sociopol\u00edtico de una \u00e9poca, una producci\u00f3n televisiva muy cuidada e inteligentemente articulada y, c\u00f3mo no, tambi\u00e9n una pel\u00edcula de accidentes de las buenas, con su parte de investigaci\u00f3n t\u00e9cnica incluida. No obstante, a quien no le guste esto \u00faltimo, que no se preocupe. Sin \u00e1nimo de hacer spoilers<\/em>, le aseguro que este an\u00e1lisis del accidente no dura m\u00e1s de una quinta parte del total de la serie y a quien s\u00ed le guste, disfrutar\u00e1 de lo lindo.<\/p>\n

Como es obvio, la serie relata el accidente producido en 1986 en la central nuclear de Pr\u00edpiat, muy cerca de Chern\u00f3bil y que, hasta el accidente de Fukushima I en Jap\u00f3n, se consider\u00f3 el accidente nuclear m\u00e1s grave de la historia. Como ya saben bien los espectadores, un desequilibrio del reactor 4 producido, al parecer, durante la ejecuci\u00f3n de una prueba, supuso un sobrecalentamiento del n\u00facleo del reactor, una o dos explosiones y un incendio que, al volar la tapa del reactor, puso en el cielo una nube radioactiva equivalente a m\u00e1s de 500 bombas de Hiroshima.<\/p>\n

Pero lo m\u00e1s irritante de la cuesti\u00f3n es que, como bien se pone de manifiesto en la serie, si bien hab\u00eda fallos estructurales en la central, el accidente no se produce exactamente por estos, sino por una sucesi\u00f3n de malas decisiones, falta de formaci\u00f3n, un estilo gerencial desp\u00f3tico, la elusi\u00f3n de los protocolos de seguridad establecidos\u2026 Dicho m\u00e1s a las claras, la central de Chern\u00f3bil, como otras del mismo tipo que exist\u00edan y a\u00fan existen, tienen fallos estructurales, pero si se siguen con exhaustividad los protocolos de seguridad, a\u00fan con estos fallos, este nefasto accidente no hubiera sucedido.<\/p>\n

La cultura de la seguridad<\/h2>\n

Como ya nos dec\u00eda hace tiempo el maestro Carlos An\u00edbal Rodr\u00edguez<\/a> (mucho antes de que la serie de televisi\u00f3n volviera a poner este tema en la palestra), la Agencia Internacional de Energ\u00eda At\u00f3mica emple\u00f3 entonces el t\u00e9rmino \u201ccultura de la seguridad\u201d para identificar un factor desencadenante, si no el esencial, en la producci\u00f3n del accidente. El Dr. Rodr\u00edguez se\u00f1ala tambi\u00e9n que la principal conclusi\u00f3n de la investigaci\u00f3n del accidente por la Internacional Nuclear Safety Advisory Group es \u201cla suma importancia de poner una autoridad completa y la responsabilidad por la seguridad en los m\u00e1ximos niveles de gerencia que act\u00faan en las plantas\u201d.<\/p>\n

Desde entonces se viene difundiendo y extendiendo este concepto de \u201ccultura de la seguridad\u201d, no solo en el \u00e1mbito de las centrales nucleares, sino en un sentido mucho m\u00e1s amplio.<\/p>\n

En 2003 la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo desarroll\u00f3 una estrategia global para la seguridad y la salud en el trabajo que pone el \u00e9nfasis en dicho elemento cultural basado en la prevenci\u00f3n y la participaci\u00f3n de los trabajadores. Como dice Sengli Niu<\/a> \u201clas lecciones de Chern\u00f3bil no s\u00f3lo tuvieron un impacto en la industria nuclear sino tambi\u00e9n en otros sectores, y motivaron un ciclo virtuoso de mejoras en cada uno de ellos\u201d.<\/p>\n

En definitiva, la experiencia de este y otros accidentes mayores nos ha dejado la ense\u00f1anza de que cualquier sistema de gesti\u00f3n de la prevenci\u00f3n en las empresas puede ser falible y la importancia de generar una cultura de la seguridad o \u201ccultura preventiva\u201d entendida, tal y como la define el Instituto Andaluz de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales (IAPRL<\/a>) \u201ccomo la capacidad global que tiene una organizaci\u00f3n para garantizar el funcionamiento sostenido y eficaz de sus propios sistemas de normas en materia de salud y seguridad\u201d.<\/p>\n

Compromiso, dinamizaci\u00f3n, aprendizaje<\/h2>\n

En el proyecto \u201cCuenta tu experiencia, tu experiencia cuenta: cultura preventiva en empresas andaluzas\u201d<\/a> del propio IAPRL se trata de operativizar el concepto, al objeto de hacer una primera aproximaci\u00f3n al esfuerzo preventivo de las empresas por generar entornos organizativos favorables a la motivaci\u00f3n pr\u00e1ctica en favor de la salud y seguridad. De este modo, se distinguen tres elementos clave que pueden servir para hacer una radiograf\u00eda de la situaci\u00f3n, pero tambi\u00e9n como punto de referencia para la promoci\u00f3n y el desarrollo de una cultura de la prevenci\u00f3n en las empresas:<\/p>\n

    \n
  1. Compromiso:<\/strong> Impulso de estrategias y din\u00e1micas positivas para la mejora de la seguridad y salud por parte de los diferentes niveles de direcci\u00f3n y supervisi\u00f3n de la empresa.<\/li>\n
  2. Dinamizaci\u00f3n:<\/strong> Forma pr\u00e1ctica en que se traduce el compromiso, mediante la movilizaci\u00f3n de recursos y la implementaci\u00f3n de actividades para implicar a toda la organizaci\u00f3n en la gesti\u00f3n cotidiana de la prevenci\u00f3n activa en un entorno de confianza y participaci\u00f3n.<\/li>\n
  3. Aprendizaje:<\/strong> Esfuerzo continuado que realiza una organizaci\u00f3n por sostener y mejorar la gesti\u00f3n de la prevenci\u00f3n, mediante sistemas de notificaci\u00f3n e informaci\u00f3n, investigaci\u00f3n de incidencias y transferencia del conocimiento a la pr\u00e1ctica.<\/li>\n<\/ol>\n

    La actual Estrategia Espa\u00f1ola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020<\/a> insta a promover la integraci\u00f3n de la prevenci\u00f3n de riesgos laborales en el conjunto de las pol\u00edticas p\u00fablicas, \u201cafianzando la cultura de la prevenci\u00f3n y de la salud en las empresas y en la sociedad.\u201d Hasta once veces se recoge en el texto el concepto de cultura de la seguridad o la prevenci\u00f3n, poniendo as\u00ed de manifiesto que hoy no se trata ya de un mero constructo te\u00f3rico para el debate, sino de un objetivo operativo y prioritario de las instituciones competentes en materia de seguridad y salud en el trabajo de nuestro pa\u00eds.<\/p>\n

    Prevenci\u00f3n desde la escuela<\/h2>\n

    A nuestro modo de ver, una de las estrategias prioritarias para conseguirlo ser\u00eda la integraci\u00f3n real de la educaci\u00f3n y la formaci\u00f3n en materia de prevenci\u00f3n de riesgos laborales en todas las etapas del sistema educativo.<\/p>\n

    As\u00ed lo preve\u00eda ya el Plan Nacional de Formaci\u00f3n en Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales<\/a> aprobado en 2011, un buen punto de referencia que, sin embargo, ha tenido un proceso de aplicaci\u00f3n bastante desarticulado y muy irregular a lo largo de las distintas Comunidades Aut\u00f3nomas.<\/p>\n

    Confiemos en que se retome y fortalezca esta l\u00ednea de trabajo que, si bien se ven\u00eda consolidando en los \u00faltimos a\u00f1os, a\u00fan requiere de muchos esfuerzos en nuestro pa\u00eds, como bien saben los profesionales de la prevenci\u00f3n.\"The<\/p>\n

    David Cobos Sanchiz<\/a>, Profesor Dpto. Educaci\u00f3n y Psicolog\u00eda Social, Universidad Pablo de Olavide<\/a><\/em><\/p>\n

    Este art\u00edculo fue publicado originalmente en The Conversation<\/a>. Lea el original<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    David Cobos Sanchiz, Universidad Pablo de Olavide Seguramente usted ya haya visto \u201cChernobyl\u201d, una serie coproducida por HBO y Sky, ya que ha sido una de las producciones mejor valoradas y m\u00e1s visionadas de la historia de la televisi\u00f3n. Y si no la ha visto a\u00fan, le recomendamos que lo haga porque contiene tantas capas superpuestas como intereses personales pueda[Read More…]<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":30857693,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[5390],"tags":[347,218,3446],"class_list":["post-30857692","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-theconversation","tag-prevencion","tag-salud","tag-television"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30857692","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=30857692"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30857692\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":30857694,"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30857692\/revisions\/30857694"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/media\/30857693"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=30857692"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=30857692"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.upo.es\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=30857692"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}