{"id":18253,"date":"2023-03-14T16:59:15","date_gmt":"2023-03-14T15:59:15","guid":{"rendered":"https:\/\/www.upo.es\/formacionpermanente\/?p=18253"},"modified":"2023-03-14T17:05:55","modified_gmt":"2023-03-14T16:05:55","slug":"la-universidad-pablo-de-olavide-apuesta-por-las-microcredenciales-como-formacion-de-alta-especializacion-y-corta-duracion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.upo.es\/formacionpermanente\/la-universidad-pablo-de-olavide-apuesta-por-las-microcredenciales-como-formacion-de-alta-especializacion-y-corta-duracion\/","title":{"rendered":"La Universidad Pablo de Olavide apuesta por las microcredenciales como formaci\u00f3n de alta especializaci\u00f3n y corta duraci\u00f3n"},"content":{"rendered":"

Los Cursos de Desarrollo Profesional Avanzado, bajo el formato de microcredenciales, sit\u00faan a la Universidad Pablo de Olavide a la vanguardia de esta oferta que se impulsa desde la Uni\u00f3n Europea<\/h4>\n

 <\/p>\n

La sociedad est\u00e1 afrontando grandes desaf\u00edos en los \u00faltimos a\u00f1os: la pandemia, la transformaci\u00f3n digital, la volatilidad econ\u00f3mica, la inseguridad energ\u00e9tica o el conflicto b\u00e9lico han derivado en una gran incertidumbre que afecta tambi\u00e9n a las empresas e instituciones, que se ven obligadas a cambiar sus estructuras y formas de trabajar.<\/p>\n

Ante ello, surgen y se demandan nuevos perfiles profesionales. Se requieren habilidades espec\u00edficas, y conocimientos muy concretos para dar respuesta a los constantes cambios del mercado laboral. En este contexto, se enmarca la nueva oferta de formaci\u00f3n permanente que bajo el formato de microcredenciales se est\u00e1 impulsado desde la Uni\u00f3n Europea y en la que la Universidad Pablo de Olavide est\u00e1 siendo pionera con los Cursos de Desarrollo Profesional Avanzado.<\/p>\n

Estos cursos, que vienen a completar la oferta de Formaci\u00f3n Permanente de la Universidad Pablo de Olavide, se definen por su corta duraci\u00f3n, su alta especializaci\u00f3n y su vinculaci\u00f3n con el mercado laboral, a trav\u00e9s de entidades e instituciones colaboradoras. En concreto, los Cursos de Desarrollo Profesional de la UPO tienen una duraci\u00f3n de entre 5 y 10 cr\u00e9ditos ECTS, que en horas de docencia se traduce en una duraci\u00f3n de entre 37,5 y 75 horas.<\/p>\n

Asimismo, esta oferta est\u00e1 orientada a la adquisici\u00f3n de habilidades espec\u00edficas relevantes para el mercado laboral y son, por tanto, una oportunidad para el reciclaje continuo y el desarrollo profesional en diferentes \u00e1mbitos y sectores. Por ejemplo, entre la veintena de Cursos de Desarrollo Profesional Avanzado ofertados actualmente se encuentran tem\u00e1ticas relacionadas con la gesti\u00f3n empresarial, la tecnolog\u00eda o la digitalizaci\u00f3n, la gastronom\u00eda, la hosteler\u00eda, el turismo, la innovaci\u00f3n social, el medio ambiente, la salud y la gesti\u00f3n deportiva.<\/p>\n

M\u00e1s concretamente, entre la oferta de microcredenciales de la UPO, que pueden impartirse durante todo el curso acad\u00e9mico, se encuentran cursos como: Marketing Digital; Organizaci\u00f3n y gesti\u00f3n de eventos; Auditor jefe certificaci\u00f3n sistemas de gesti\u00f3n de la energ\u00eda (ISO 50001:2018) o medio ambiente (ISO 14001:2015); Contabilidad informatizada: Contasol; Impuesto sobre la renta de las personas f\u00edsicas; Gesti\u00f3n integral de alimentaci\u00f3n y bebidas; Revenue management; Emprendimiento en la industria del deporte; Especialista en el proceso MAR intervenci\u00f3n infantojuvenil; Miradas y herramientas para educar con coraz\u00f3n; Medidas de apoyo social y jur\u00eddicos a personas con discapacidad Ley 8-21; Abordaje de los s\u00edntomas psicol\u00f3gicos y conductuales de las personas con demencia para personal auxiliar de enfermer\u00eda; Evaluaci\u00f3n neuropsicol\u00f3gica y terapias no farmacol\u00f3gicas para la atenci\u00f3n a personas con Alzheimer, etc.<\/p>\n

Para que esta oferta responda realmente a las necesidades del mercado laboral, es fundamental la colaboraci\u00f3n de entidades e instituciones con las que la Universidad Pablo de Olavide lleva meses cerrando acuerdos para impulsar este proyecto formativo con una oferta variada, atractiva y competitiva. La C\u00e1mara de Comercio de Sevilla, la Escuela Superior de Hosteler\u00eda, Bureau Veritas, Software DelSol, Johan Cruyff Institute, Ekkono Method Barcelona Research & Development, S.L, Asociaci\u00f3n ASEDEM o Asociaci\u00f3n Ariadna, son algunas de las entidades que se han sumado por ahora a los Cursos de Desarrollo Profesional Avanzado, sentando las bases para la impartici\u00f3n conjunta de microcredenciales.<\/p>\n

Adem\u00e1s, las microcredenciales tienen un papel clave en la Agenda 2030, en concreto para contribuir al logro del objetivo de desarrollo sostenible de que el 60% de todas las personas adultas participen en actividades de formaci\u00f3n a lo largo de toda su vida. Adem\u00e1s, las microcredenciales tambi\u00e9n se impulsan desde Europa para favorecer la inclusi\u00f3n y la igualdad de oportunidades, facilitando el acceso a la educaci\u00f3n, la formaci\u00f3n y las oportunidades profesionales a todas las personas.<\/p>\n

A ese objetivo se suma tambi\u00e9n la Universidad Pablo de Olavide que est\u00e1 contribuyendo a trav\u00e9s de sus Cursos de Desarrollo Profesional Avanzado a acercar la formaci\u00f3n permanente universitaria a todas las personas, de todas las edades, ofreciendo una profesionalizaci\u00f3n certificada y avalada acad\u00e9micamente por la Universidad P\u00fablica.<\/p>\n

Para m\u00e1s informaci\u00f3n: microcredenciales.es<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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