Carta Social Europea, despido y control de convencionalidad: la odisea por alcanzar el reconocimiento de los derechos y sus garantías navegando en las procelosas aguas de las instancias superiores (excusatio non petita…)

Autores/as

  • Luis Jimena Quesada Catedrático de Derecho Constitucional. Miembro y Presidente del Comité Europeo de Derechos Sociales (2009-2014) https://orcid.org/0000-0003-4041-0576
  • Carmen Salcedo Beltrán TU de Derecho del Trabajo y Seguridad Social. Consultora Experta Internacional del Consejo de Europa (Servicio de la Carta Social Europea) https://orcid.org/0000-0002-6529-2396

DOI:

https://doi.org/10.46661/lexsocial.7257

Palabras clave:

Carta Social Europea, Comité Europeo De Derechos Sociales, control de convencionalidad, despido, derechos sociales

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Citas

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Publicado

2022-06-12

Cómo citar

Jimena Quesada, L., & Salcedo Beltrán, C. (2022). Carta Social Europea, despido y control de convencionalidad: la odisea por alcanzar el reconocimiento de los derechos y sus garantías navegando en las procelosas aguas de las instancias superiores (excusatio non petita…). Lex Social: Revista De Derechos Sociales, 12(1), 616–624. https://doi.org/10.46661/lexsocial.7257

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