Formación Permanente

UNIVERSIDAD PABLO DE OLAVIDE

Microcredencial

Competencias profesionales en la era digital

Virtual/Online

Del 12/11/24

al 18/12/24

5 ECTS

37,5 horas de docencia

0 €

(*) Alumnado y alumni UPO

(*) El plazo de matriculación finaliza cinco días antes del inicio de la formación

¿En qué consiste esta Microcredencial?

La transformación digital, los nuevos modelos de economía, la importancia de la sostenibilidad, la incertidumbre generada por el cambio climático, los cambios vertiginosos del mercado y de la automatización de procesos, así como las nuevas realidades sociales, hacen necesario capacitar al alumnado en competencias que le supondrán una ventaja competitiva ante los desafíos actuales de las empresas. 

Atendiendo a estas necesidades, se plantea la microcredencial “Competencias profesionales en la Era Digital”, en la cual un equipo de profesionales expertos y expertas en los distintos bloques de competencias (soft skills, competencias digitales, competencias verdes y competencias emprendedoras) facilitarán las claves al alumnado para responder a las nuevas demandas del mercado laboral actual, potenciando la puesta en valor de sus habilidades profesionales.

Con la colaboración de la Fundación Cajasol: 

¿A quién se dirige?

Este curso está dirigido a estudiantes de la Universidad Pablo de Olavide matriculados en algunos de los títulos de Grado, Postgrado o Doctorado de la misma, o a antiguos alumnos o alumnas que se hayan registrado en el programa Olavide Alumni. Para todos ellos el curso será gratuito acreditando la matrícula o carta de pago de los estudios en el caso de los estudiantes, o el número de inscripción en Olavide Alumni, en el caso de los estudiantes que ya hayan finalizado sus estudios.

En cualquier caso, la gratuidad del curso no otorga derecho a la obtención del correspondiente certificado de asistencia, cuyas tasas públicas (diez euros) deben ser abonadas para obtener el certificado de aprovechamiento de esta microcredencial.

Nivel MECES*
Nivel MECES 2 - EQF 6 (Grado Universitario)
* Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior

Dirección del curso

Relación de profesorado

  • Dirección académica: Esther Prieto Jiménez, profesora titular, Departamento de Educación y Psicología Social de la Universidad Pablo de Olavide.
  • Dirección ejecutiva: Elena Santiago Martín, pedagoga y Técnica responsable de Proyectos. Fundación para la Cooperación Internacional Dr. Manuel Madrazo.
  • Coordinación: Juan Antonio Barrionuevo Fernández, estudiante de Educación Social.

Metodología

Esta microcredencial es íntegramente online y asíncrona, desarrollándose a través del campus virtual habilitado para ello. Consta de 5 créditos ECTS (37,5 horas).

El curso lo componen 7 módulos, cada uno de los cuales tiene una duración aproximada de 5,5 horas distribuidas de la siguiente manera: 1,5 horas de visionado de vídeos, 2,5 horas para la realización de actividades y tareas del alumnado y 1,5 horas para la realización del examen tipo test de cada módulo.

Para superar cada uno de los módulos el alumnado deberá desarrollar las siguientes acciones:

  • Visionado de videos de profesionales expertos y expertas del curso.
  • Lecturas complementarias y un examen por módulo.
  • Portfolio de actividades de cada uno de los bloques o módulos del curso.

Evaluación

El alumnado deberá de superar un examen tipo test de cada módulo y realizar correctamente el portafolio de actividades de los distintos módulos. 

Resultados de aprendizaje

Al finalizar cada módulo del curso, los participantes habrán alcanzado los siguientes resultados de aprendizaje:

  • Adquirir conocimientos y actualización sobre competencias que generen oportunidades de empleabilidad ante las demandas del mercado laboral.
  • Reciclaje y adaptación a nuevos entornos profesionales y tecnológicos.
  • Aprender a identificar cambios y transformaciones del mercado laboral, dando respuesta a nuevos retos sostenibles.

Certificación de Calidad - AENOR ISO 9001

La Fundación Universidad Pablo de Olavide, ha asumido su compromiso con la gestión de la calidad desde el año 2003, fecha en la que se obtuvo por primera vez la certificación de su Sistema de Gestión de la Calidad. Desde ese momento, se ha apostado por un proceso de mejora continua que ha permitido la evolución del sistema de gestión de la Fundación en sus nuevos retos operativos, conforme siempre a los estándares de calidad de la normas ISO.

El alcance del Certificado de Calidad de la Fundación recoge las actividades de Gestión de Prácticas Académicas Externas (Curriculares y Extracurriculares) y Gestión de Formación Permanente (Títulos Propios y Microcredenciales).

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