La Cátedra Santander de Responsabilidad Social Corporativa de la Universidad de Málaga ha entregado recientemente los Premios a la Mejor Tesis doctoral e Iniciativa Empresarial sobre RSC y Sostenibilidad. Entregados por el rector de la Universidad de Málaga, José Ángel Narváez, en esta décima edición ha sido premiada como mejor tesis nacional en este ámbito el trabajo defendido en la UPO por Francisco Rincón Roldán, actualmente profesor Ayudante Doctor del Departamento de Organización de Empresas y Marketing.

El objetivo de estos premios es impulsar el desarrollo de investigaciones de calidad relacionadas con la responsabilidad social corporativa y la sostenibilidad. A él pueden concurrir tesis doctorales defendidas en cualquier universidad española, y que se hayan abordado desde cualquier disciplina científica o área de conocimiento relacionada con la Administración de Empresas, el Derecho, la Ingeniería, la Sociología, etc.

La tesis del profesor Rincón, dirigida por el catedrático de la UPO Álvaro López Cabrales, trata sobre cómo los valores organizacionales, las prácticas de gestión de recursos humanos y las relaciones de empleo afectan en la consecución de un desarrollo organizacional más sostenible. Para ello, en el trabajo se desarrollan tres modelos de investigación, cada uno de los cuales estudia el efecto que tienen estas tres variables en el objeto de estudio final, la sostenibilidad. Para su trabajo, Francisco Rincón se centró en cooperativas de economía social, de las que seleccionó un total de 598.

La Cátedra Santander de Responsabilidad Social Corporativa de la Universidad de Málaga fue creada en 2012 gracias al patrocinio de Banco Santander, y está dirigida por Cristina Quintana García, catedrática de Organización de Empresas en la UMA. El objetivo de esta Cátedra es desarrollar actividades de formación, investigación y transferencia de resultados sobre aspectos relacionados con los tres ámbitos de la responsabilidad social, esto es, el económico, el social y el ambiental.