Cultura Social

La Universidad Pablo de Olavide clausura la segunda edición del programa UNIVERGEM

UnivergemLa Universidad Pablo de Olavide ha clausurado la segunda edición del programa UNIVERGEM, una iniciativa que busca promover la igualdad de género en el ámbito laboral y favorecer el acceso al empleo y el emprendimiento de mujeres universitarias. Un programa impulsado desde la Universidad por los vicerrectorados de Estrategia, Empleabilidad y Emprendimiento y de Cultura y Compromiso Social; y financiado por el Instituto Andaluz de la Mujer perteneciente a la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta de la Andalucía.

El programa, que se ha desarrollado íntegramente en formato online, ha contado con la participación de 27 alumnas que comenzaron inicialmente con la fase formativa y que han finalizado el programa con una fase de mentorización profesional individualizada. Del total de participantes en esta segunda edición, 9 de ellas se han incorporado al mercado laboral pasando a formar parte de grandes empresas como Peugeot, Grupo Tragsa, CEU San Pablo, Amazon, o el Centro de Acogida de Sevilla, lo que significa una inserción laboral del 33%.

Además de las incorporaciones al mercado laboral, una de las participantes en el programa Univergem se ha iniciado en el mercado de trabajo a través del emprendimiento, con la ayuda de los profesionales que han participado en el programa y de su mentora, quien la ha orientado y animado para la puesta en marcha de su idea de negocio, la cual consiste en el diseño, elaboración y venta de mascarillas homologadas.

La primera fase del programa, impartida durante el mes de junio, se ha desarrollado en base a dos bloques formativos interrelacionados: ‘Formación en materia de Género e Igualdad’ y ‘Talleres sobre Empleabilidad y Emprendimiento en Igualdad’. En el primero de los bloques se ha contado con ponencias de profesionales especialistas en materia de género e igualdad, empleabilidad y emprendimiento y se ha trabajado con temas relacionados con el futuro del empleo desde la perspectiva de género, el empoderamiento y liderazgo femenino, el derecho a la igualdad y la no discriminación, las barreras de género en el acceso al empleo, el autoconocimiento y la puesta en valor de sus propias capacidades.

Por su parte, el segundo bloque de la fase formativa ha acogido diversos talleres impartidos por el Área de Empleabilidad y Emprendimiento de la Fundación UPO, en los que se ha proporcionado a las alumnas los recursos y conocimientos necesarios para favorecer su inserción laboral. Además, se les ha informado de las competencias que las empresas demandan y se les ha orientado en el análisis de sus expectativas profesionales y en la autodetección de sus capacidades técnicas y profesionales, haciendo especial hincapié en la adquisición de competencias digitales e idiomáticas para favorecer la inserción en el mercado de trabajo.

Para finalizar la fase formativa, las alumnas han participado en un concurso de ideas en el que han podido demostrar las competencias adquiridas durante esta primera fase del programa UNIVERGEM. ‘FamilyApp’, una aplicación que tiene como objetivo ayudar a las familias a pasar más tiempo de calidad juntos, bajo un modo organizado y divertido, fue el proyecto ganador y ha sido premiado con una tablet para cada una de las integrantes del equipo.

La segunda y última fase del programa UNIVERGEM ha sido la mentorización individual en la que ha colaborado la Red de Mujeres Empresarias Profesionales BPW-Madrid y BPWI (Internacional), además de la consultora Akanz Partners S.L. Esta mentorización personalizada se ha desarrollado a través del networking y bajo el prisma de la consecución de objetivos profesionales.

Los mentores y mentoras, escogidos por su amplia trayectoria profesional en puestos directivos de distintos sectores profesionales, han realizado un asesoramiento individualizado a cada una de las usuarias, fomentando su potencial profesional y orientándolas para hacer frente a un nuevo panorama laboral post Covid-19. Unas sesiones de mentorización que, según las alumnas, “han cumplido las expectativas y el objetivo del programa ya que el empoderamiento y la capacitación se han conseguido”.

Entre las profesionales que han participado en la mentorización se encuentran Rocío Reinoso, Presidenta del Consejo Social de la UPO; Sonia Ferrer, diputada; Coral Márquez, directora del Museo de Autonomía de Andalucía, Museo de Estudios Andaluces y Casa Blas Infante; Cati Lorente, miembro de BPW-Madrid; Antonio Acedo, profesor de la Universidad de Sevilla; Esther de la Paz, doctora; Pilar Sánchez, presidenta del Grupo Editorial Dauro; María Jesús López, ingeniera de telecomunicaciones; Alberto González, médico; Teresa Romero, presidenta de ANATTEA; Lidia Sánchez, presidenta de la Fábrica Nacional de Moneda y Timbre; Guillermo Antiñolo, director de la Unidad de Genética, Reproducción y Medicina Fetal del Hospital Universitario Virgen del Rocío; Soledad Cabezón, cardióloga y Flor Rodríguez, presidenta de la Asociación de mujeres empresarias, ejecutivas y profesionales de la República Dominicana.

El programa les ha facilitado también el contacto directo con mujeres empresarias directivas a través de dos masterclass sobre: ‘El poder transformador de la mujer hoy. Autoliderazgo y emprendimiento para hacer un mundo mejor’, de la mano de Rosa Siles, directora de la Fundación Andalucía Emprende; y ‘Reinventando la diversidad’, por Silvia Escribano, leader, coach, speaker e impulsora del bienestar y la felicidad organizacional.

Como punto final y clausura del programa, se ha celebrado un encuentro virtual de empresarias en el que se dieron cita Ana Cabrero, embajadora en misión especial para la Igualdad de Género en la política exterior; Ana González, coordinadora de proyectos del Instituto Andaluz de la Mujer; José Manuel Feria, vicerrector  de Estrategia, Empleabilidad y Emprendimiento; Elodia Hernández, vicerrectora de Cultura y Compromiso Social; Rocío Reinoso, presidenta del Consejo Social de la UPO; Amany Asfour, presidenta de BPWI; Catherine Bosshart, vicepresidenta de BPWI; Paz Martín, presidenta de BPW-Madrid así como empresarias y directivas de todo el territorio nacional y las integrantes del programa UNIVERGEM en esta segunda edición.

 

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Hoy hemos celebrado, junto al Grupo Joly, el encuentro ‘Formación y futuro: el impacto de las microcredenciales universitarias en el tejido empresarial’, un espacio de reflexión y debate sobre cómo las universidades públicas estamos respondiendo a los nuevos retos formativos del mercado laboral.

📍 En el desayuno-coloquio, celebrado en el Hotel NH Collection de Sevilla, hemos contado con la participación del consejero de @universidadand @gomezvillamandos y representantes de las tres universidades públicas de la provincia: @unisevilla , @uniauniversidad y la UPO.

💬 El rector @pacooliva.upo ha subrayado que las microcredenciales son “un proyecto estratégico” para la UPO: formación breve, flexible, de calidad, conectada con el tejido productivo y con alto impacto en la empleabilidad y la igualdad de oportunidades.

🤝 El encuentro ha reunido a instituciones, empresas y asociaciones para compartir experiencias y explorar nuevas formas de colaboración. 

🔗Tienes acceso a la noticia completa en el link de la Bio.

#Microcredenciales #FormaciónContinua #UniversidadEmpresa #UniversidadPública #Empleabilidad #UniversidadPablodeOlavide
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hace 2 días
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📚 ¿Preparando la PAU? ¡Aquí van 8 consejos clave para afrontarla con éxito!

Sabemos que estás dando lo mejor de ti, y desde la Universidad Pablo de Olavide queremos ayudarte a que llegues a la prueba con seguridad, confianza y organización 💪

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✅ Estudia un poco cada día

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✅ Y si lo necesitas… ¡pide ayuda!

🧠 Estudiar es importante, pero cuidarte también lo es.

Ya queda menos. ¡Ánimo, lo vas a hacer genial! ☺

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👨‍💻 “No solo aprendemos a programar. Aprendemos a resolver problemas reales.”

📣 @99_pjlazar estudia 4º de Ingeniería Informática en Sistemas de Información en la UPO y ya está realizando sus prácticas en la empresa Soltel, donde aplica todo lo aprendido durante estos años.

💬 “La experiencia en la @eps.upo ha sido muy positiva. Contamos con personal docente apasionado por la enseñanza y cercano, que no solo explica contenidos, sino que se preocupa de verdad por que entendamos lo que estamos aprendiendo”.

Pedro ha vivido esta formación también desde dentro, como delegado de clase y de Escuela, participando activamente en la mejora continua de los estudios: “Gracias al contacto directo con el profesorado hemos conseguido avanzar cada año, introduciendo mejoras a partir del feedback del propio alumnado. Es una experiencia que me ha enseñado mucho”.

📚 Una de las claves que más valora es la metodología: “Nos alejamos del examen teórico tradicional y trabajamos cada vez más con evaluaciones prácticas, proyectos en grupo y simulaciones reales del entorno laboral. Esta forma de aprender no solo nos da conocimientos, también nos entrena para la realidad del sector tecnológico”.

⚙️ En Soltel, Pedro ha descubierto que los retos que parecía lejanos en clase ahora forman parte de su día a día: “Muchas de las tareas que realizo están directamente relacionadas con lo que he aprendido. Me he sorprendido aplicando cosas que no pensé que llegaría a usar fuera del aula”.

💡 ¿Y qué destaca de estudiar Ingeniería Informática en la UPO? “La capacidad para analizar, enfrentar y resolver problemas con creatividad. Esa es la competencia más valiosa para un ingeniero o ingeniera, y aquí la desarrollamos desde el primer curso”.

🎓 Eligió la UPO por el campus integrador, donde conviven distintas disciplinas, y se queda con el ambiente cercano y humano de la Escuela.

🚀 Si estás pensando en estudiar una carrera tecnológica con visión práctica, profesorado implicado y oportunidades reales, el Grado en Ingeniería Informática de la EPSUPO te está esperando. 

#IngenieríaInformática #LaOlavideEresTú #UniversidadPablodeOlavide #QuéEstudiar #GradosUniversitarios
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hace 3 días
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📣 ¡El plazo de automatrícula para la convocatoria ordinaria de la PAU 2025 en la UPO sigue abierto hasta el próximo lunes 26 de mayo!

📝Más de un tercio del alumnado ya se ha inscrito gracias a la nueva aplicación de automatrícula, más ágil, cómoda y accesible.

🔗 Si aún no lo has hecho, ¡no lo dejes para el último momento! Asegura tu plaza y da el primer paso hacia tu futuro universitario.

Toda la info en 👉 upo.es/asistencia-estudiante/acceso-admision

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hace 3 días
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🎓 Este verano volvemos a abrir las puertas de nuestra sede @olavidecarmona  para celebrar la 23ª edición de los Cursos de Verano.

Del 23 de junio al 30 de julio, la Casa Palacio de Los Briones acogerá 40 cursos y talleres con una programación diversa y actual, organizada en colaboración con el Ayuntamiento de Carmona y más de 80 entidades públicas y privadas.

En esta edición, abordaremos temáticas clave como la inteligencia artificial, la comunicación institucional, la salud mental, la economía social, el marketing gastronómico o la arqueología práctica, entre muchas otras. Contaremos con más de 300 ponentes del ámbito universitario, científico, político, sindical, cultural y de la comunicación.

💡 Apostamos por una formación transformadora, accesible y multidisciplinar, con formatos presenciales, online y simultáneos, y precios reducidos para facilitar la participación de toda nuestra comunidad y del entorno.

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🌳La UPO participa por primera vez en el Programa Campus Rural: Prácticas Universitarias en Entornos Rurales, del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico, en colaboración con el Ministerio de Universidades, y las Universidades Públicas Españolas. 

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hace 4 días
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📢 ¡Novedades en los puntos de recarga de la UPO!

A partir del 1 de junio, podrás cargar tu vehículo eléctrico de forma más sencilla y segura gracias a la app de @electromaps

👥 Si formas parte de la comunidad universitaria, disfruta de tarifa reducida:

📉 0,21 €/kWh durante las 2 primeras horas.

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Para más información, visita www.electromaps.com 

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¡Muchísima suerte en los exámenes! 💪📚 

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