Divulgación

La UPO presenta un manual sobre ‘Innovación Social’ para abordar los retos sociales actuales

La obra, coordinada por expertos de la UPO y SAMU, forma parte del trabajo desarrollado por la Cátedra ‘SAMU de Innovación Social’

Esta mañana se ha presentado en la Universidad Pablo de Olavide un manual sobre ‘Innovación Social’ (Editorial Dykinson), una obra colectiva coordinada por los profesores Juan Manuel González González y Alberto Sarasola Fernández del Departamento de Trabajo Social y Servicios Sociales de la UPO y Carlos González Escalada Álvarez, presidente de SAMU.

La obra ha sido presentada por la directora general de Investigación de la Universidad Pablo de Olavide, Vanessa Díaz-Moriana; el director de la Cátedra ‘Samu e Innovación Social’ de la UPO, José Luis Sarasola Sánchez-Serrano, y el presidente de SAMU, Carlos González Escalada Álvarez. Durante el acto, se ha destacado el valor de esta obra como resultado de la colaboración entre la Universidad y una entidad con una amplia trayectoria en los ámbitos de la salud y la acción social.

El profesor Juan Manuel González González, uno de los coordinadores de la obra.

El libro ‘Innovación Social’ aborda este concepto desde una perspectiva teórica y aplicada, analizando sus fundamentos, actores, retos y mecanismos de evaluación. Asimismo, incorpora capítulos dedicados a cuestiones emergentes y de especial relevancia social como la inteligencia artificial, la gestión de emergencias, la atención sociosanitaria, la dependencia, el desarrollo sostenible, las políticas públicas, los movimientos sociales o la atención a personas migrantes. La obra ofrece una visión amplia y actualizada sobre la innovación social que busca transformar la manera en la que se abordan los problemas sociales, proponiendo soluciones creativas, inclusivas y sostenibles.

La presentación de esta obra forma parte del trabajo desarrollado desde Cátedra ‘SAMU de Innovación Social’, creada en 2022 gracias al acuerdo de colaboración entre la Universidad Pablo de Olavide y SAMU. La cátedra nació con el objetivo de promover la generación y transferencia de conocimiento en el ámbito sociosanitario a través de la innovación social, combinando la experiencia de una entidad referente en la atención social y sanitaria con la capacidad investigadora y académica del Departamento de Trabajo Social y Servicios Sociales de la UPO.

Desde su puesta en marcha, la cátedra impulsa actividades de formación, investigación, divulgación y transferencia del conocimiento, favoreciendo el desarrollo de proyectos conjuntos, estudios especializados y acciones orientadas a mejorar la respuesta a los desafíos sociales actuales y futuros.


Referencia bibliográfica:

González González, J. M., Sarasola Fernández, A., & González Escalada Álvarez, C. (Coords.). (2025). Innovación social. Dykinson. https://doi.org/10.14679/4540

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